新 年 贺 词
一元复始,万象更新。在2016年来临之际,谨代表综开公司全体领导班子成员向全体干部职工表示衷心的感谢和亲切的问候,祝愿大家在新的一年里,身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事如意!
2015年,中国克服经济下行压力,平稳进入“新常态”。“十二五”圆满收官,“一带一路”、京津冀协同一体化、“互联网+”等重大战略相继推出,为国有企业改革带来新的机遇和挑战。
过去的一年,在朝阳区委、区政府和区国资委的领导下,综开公司全体干部职工凝心聚力、求真务实、攻坚克难,以“四个战略转移”为目标,坚持集团化发展方向,主要经济指标全面超额完成,党建工作稳步推进,安全生产实现零事故。所有成绩的取得,离不开辛勤奉献的职工和默默支持的家属同志们,在这新的一年到来之际,我们向大家说一声辛苦了!
展望2016,是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,也是我公司全面实施“十三五”,稳步推进改革发展的重要一年。
新的一年,综开公司将在十八届四中、五中全会精神,市区有关会议精神的指引下,秉承继承和发展的理念,确保“十三五”开好头、起好步,坚持“四个战略转移”为发展方向,持续推进公司集团化发展进程。
2016年,我们将把握发展大势,坚定信心决心,把握国有企业改革发展的机遇期,开拓创新,把思想和行动统一到区委、区政府、国资委的决策部署上来,扎实工作,为集团公司的发展贡献力量!
衷心祝愿大家身体健康!工作顺利!生活幸福!新年快乐!
综开公司举办2015年度集团总部中层管理人员竞聘大会
12月24日,综开公司举办2015年度集团总部中层管理人员竞聘大会,公司领导班子成员、区双高人才考评小组、全体中层管理人员、集团总部一般管理人员近70人参加了会议。
会上,参加竞聘的18名现任中层管理人员首先开展了2015年度述职述廉工作,并与5名一般管理人员一同就拟聘岗位、竞争优势、聘期工作展望等进行了竞聘演讲和现场答辩。
自12月17日公司党委召开动员会以来,共有集团总部、金色慧谷物业、科技孵化公司的23名人员积极踊跃报名参加,就18个竞聘岗位展开激烈角逐。竞聘全过程在区双高人才及区国资委的监督下确保公开、公平、公正,为进一步深化公司人事制度改革,完善人才选拔竞争机制,打造一支高素质的中层管理人员队伍奠定了基础。
会后,参会人员对集团总部中层管理人员从德、能、勤、绩、廉五方面开展了2015年度测评考核工作。
【企业动态】
资产部于近日完成国际研发园和望京科技园的产业招商及入驻管理工作,与北京购阿购技术服务有限公司与北京尚达信资产管理有限公司成功签约,比原租赁价格分别提高25%和20%。并与三星电子、华大九天、星河亮点公司成功续约,租金分别增长了10%、14%和18%,有效提高了综开公司的盈利水平和园区知名度。
综合发展部对综开公司2015年1-11月经济运行数据进行分析,并收集整理2015年所属企业经济运营资料,为建立经济运营数据库奠定基础。
12月20日,由国家发改委中国经济导报社和经济日报中国经济信息杂志社联合主办的“2015中国经济高峰论坛暨第十三届中国经济人物年会”在北京钓鱼台国宾馆隆重举行。望京科技园企业北京致生联发信息技术股份有限公司董事长卜巩岸荣获“2015中国经济年度人物”大奖,这是本年度“中国经济高峰论坛”所评选的最高奖项。
【党群工作】
12月29日上午,综开公司党委、纪委举办推进“两个责任”落实情况检查汇报会,区国资委纪委书记姜仁忠、纪检监察科副科长李志军、综开公司领导班子成员参加了会议。会上,综开公司党委书记任国强、党委副书记、纪委书记季亮分别就公司2015年落实主体责任、监督责任进行了汇报。姜书记对公司履行党委主体责任、纪委监督责任的落实工作,以及班子的团结协作给予充分肯定,并要求在新的一年进一步落实“两个责任”,严明党的纪律,持之以恒改进作风,坚定不移惩治腐败,促进党风政风和社会风气进一步好转,推进公司健康发展。会后,检查组成员与班子成员进行谈话。
12月29日下午,综开公司召开所属企业中层管理人员年终考核测评会,公司领导班子成员、全体中层管理人员42人参加了会议。截至目前,公司中层管理人员年度考核工作全面结束。
【热点信息】
习近平在十八届中央纪委六次全会上发表重要讲话强调
坚持全面从严治党依规治党,创新体制机制强化党内监督
两个“没有变”和四个“足够自信”
党中央坚定不移反对腐败的决心没有变,坚决遏制腐败现象蔓延势头的目标没有变。全党同志对党中央在反腐败斗争上的决心要有足够自信,对反腐败斗争取得的成绩要有足够自信,对反腐败斗争带来的正能量要有足够自信,对反腐败斗争的光明前景要有足够自信。
做好今年工作要把握好五个重点
尊崇党章,严格执行准则和条例。全面从严治党首先要尊崇党章。各级党委和纪委要首先加强对维护党章、执行党的路线方针政策和决议情况的监督检查,确保党的集中统一,保证党中央政令畅通。
坚持坚持再坚持,把作风建设抓到底。要用铁的纪律整治各种面上的顶风违纪行为,有多少就处理多少。抓作风建设要返璞归真、固本培元,在加强党性修养的同时,弘扬中华优秀传统文化。领导干部要把家风建设摆在重要位置,廉洁修身、廉洁齐家。
实现不敢腐,坚决遏制腐败现象滋生蔓延势头。惩治腐败这一手必须紧抓不放、利剑高悬,坚持无禁区、全覆盖、零容忍。要加大国际追逃追赃力度。
推动全面从严治党向基层延伸。对基层贪腐以及执法不公等问题,要认真纠正和严肃查处,维护群众切身利益,让群众更多感受到反腐倡廉的实际成果。
标本兼治,净化政治生态。各级领导干部特别是高级干部要从自身做起,廉洁用权,做遵纪守法的模范,同时要坚持原则、敢抓敢管,立“明规矩”、破“潜规则”,通过体制机制改革和制度创新促进政治生态不断改善。
国企改革10项试点即将全面推开
1.落实董事会职权的试点,有关文件专门讲要落实董事会重大决策,选人用人和分配权利,而且特别提出法无授权,任何政府部门和机构都不得干预,这项工作通过试点逐步推进;
2.市场化选聘经营管理者的试点;
3.推行职业经理人制度的试点;
4.企业薪酬分配差异化改革的试点;
5.国有资本投资运营公司的试点;
6.中央企业兼并重组的试点;
7.部分重要领域混合所有制改革试点;
8.混合所有制企业员工持股试点;
9.国有企业信息公开工作试点;
10.剥离企业办社会职能和解决历史遗留问题的试点。2016年全国全面推开供水、供电、供热和物业管理分离移交,启动剥离医院、教育等公共服务机构试点。